レイオフ 日本を救う人材流動性 [ 田中健彦 ]

日本を救う人材流動性 田中健彦 風詠社レイオフ タナカタケヒコ 発行年月：2024年12月24日 予約締切日：2024年12月23日 ページ数：192p サイズ：単行本 ISBN：9784434350894 田中健彦（タナカタケヒコ） 1945年山梨県生まれ。1968年、慶応義塾大学工学部計測工学科卒業。同年、富士通株式会社入社、小型コンピュータ開発に従事。1992年、米国富士通パーソナルシステムズ勤務。1996年、フィンランド富士通コンピューターズ・ヨーロッパ副社長。1999年、ドイツ富士通シーメンス・コンピューターズ副社長。2002年、国内の富士通パソコンシステムズ社長。2005年、退社後、著作家、翻訳家（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 第一章　日米、日欧の流儀の違いと普及／第二章　日本の大問題を日米文化の違いで考える／第三章　日本の教育制度の大問題／第四章　日本の医療体制の大きな問題／第五章　なぜフィンランドは世界幸福度ランキングで7年連続世界一で、日本は51位と低いのか。／第六章　日本人はなぜ英語が下手なのか／第七章　少子化対策／第八章　米国流でも真似てはいけないこと／第九章　まとめとして、日本の大問題への提言 『6時だよ　全員退社！』『「失敗力」の生かし方』の著者が語る、日本を再建する8つの提言。ビジネスシーンの変革は経済のみならず、社会全体の問題に対する一つの「アンサー」たり得るー。4か国で会社を益転させたビジネスと英語のエキスパートが、諸外国文化との比較から日本の「未グローバル」にメスを入れる！ 本 ビジネス・経済・就職 マネジメント・人材管理 人材管理 ビジネス・経済・就職 経営 経営戦略・管理